November 10, 2022

오늘 First 5 LA는 지속적인 변화의 한 해를 시작하면서 몇 가지 발표를 했습니다. 로스앤젤레스 카운티의 가장 어린 자녀, 가족 및 지역사회, 특히 결과와 기회에서 가장 큰 불평등을 겪고 있는 사람들에게 더 큰 영향을 미치기 위해 복잡하고 결과적인 작업을 발전시킵니다.   

5년 2023월 초 현재 전무 이사인 Kim Belshé의 뒤를 이어 5년 XNUMX월 초에 조직의 차기 전무 이사로 Karla Pleitéz Howell을 지명한 최초의 XNUMX개 LA 위원 위원회입니다. 조직의 차기 지도자인 Pleitéz Howell은 조직의 사명을 역동적 , LA 카운티의 XNUMX세 미만 태아와 그 가족을 위한 행동 지향적인 챔피언. 

Pleitéz Howell은 어린이, 가족 및 지역 사회를 위한 끊임없는 옹호자였습니다. 커뮤니티 파트너십과 혁신적인 전략을 통해 그녀는 자원을 늘리고 모든 어린이가 성장할 수 있도록 정의를 발전시키고 공평한 기회를 만드는 데 중점을 둔 맞춤형 프로그램을 설계하는 데 도움을 주었습니다. 가장 최근에 Pleitéz Howell은 California Department of Social Services 내 Child Care Development Division의 지부장으로 재직하면서 해당 부서의 전략 계획을 개발하고 행정 효율성을 개선하기 위한 노력을 이끌었습니다. 이 역할 이전에 그녀는 Advancement Project California(현재 Catalyst California)에서 교육 이사, 전무 이사 및 정책 및 프로그램 책임자로 근무했습니다.  

Pleitéz Howell은 “전담적인 First 5 LA 팀과 협력하여 이 놀라운 조직을 이끌게 되어 매우 겸손하고 영광입니다. “저는 Kim Belshé가 LA 카운티의 어린이들에게 가장 큰 영향을 미치도록 전략적으로 이끈 위대한 작업을 기반으로 하고 특히 극심한 빈곤과 빈곤을 겪고 있는 지역 사회 내에서 우리 가족과 막내 어린이를 위한 기회를 보장할 대담한 혁신을 추진하기를 기대합니다. 건강과 교육의 불평등.” 

First 5 LA의 차기 전무이사인 Karla Pleitéz Howell에 대해 자세히 알아보려면 다음을 클릭하십시오. 여기 공식 보도 자료를 보려면. 

이번 발표는 2022년 최종 이사회에서 2020년 XNUMX월 이후 첫 대면 회의이기도 하다. 건강과 안전을 위해 야외에서 개최된 이번 이사회는 김 벨셰 양 회장의 마지막 이사회였다. 그녀의 예정된 출발 올해 XNUMX월, 및 LA 카운티 감독관 및 최초 5명의 LA 이사회 의장 쉴라 쿠엘, 수퍼바이저 및 First 5 LA 의장으로서의 역할은 5월 XNUMX일에 종료됩니다. 

김 이사는 이사회에 제출한 최종 보고서에서 “자신이 하는 일이 중요하다고 말할 수 있는 사람은 운이 좋은 사람입니다. 그들이 하는 일이 다른 사람들의 삶을 변화시킨다는 것을; 그들이 하는 일이 안전하고 공정하며 공평한 사회에 기여한다는 것을. First 5 LA를 더 강력하고 집중적이며 영향력 지향적으로 만들고 LA 카운티의 아이들이 중요한 태아기부터 연령까지 완전한 발달 잠재력을 발휘할 수 있도록 돕기 위해 이 일을 할 수 있는 선물과 기회가 우리 모두에게 주어졌습니다. 5주기.” 

Kim은 First 5 LA의 전무이사를 역임했습니다. 2012년 XNUMX월부터 임기 내내 단호하고 확고한 리더십을 발휘했습니다. Kim은 First 5 LA의 매출 감소가 의미하는 바를 인정하면서 LA 카운티의 어린이들에게 더 큰 영향을 미치기 위한 정책 및 시스템 변경 경로를 조직에 설정했습니다. 그녀의 깊이 사려 깊고 가치 중심적인 리더십은 첫 번째 LA 동료 5명, 위원 및 다양한 파트너의 존경과 찬사를 받았습니다. 그녀는 크게 그리울 것입니다.  

수퍼바이저 Kuehl은 First 5 LA 이사회 의장을 역임했습니다. 2016 이후, 지도자들의 치리회를 인도하기 위해 일관성, 힘, 유머를 가져왔습니다. 지난 5년 동안 Kuehl 감독관의 리더십과 이사회 지도는 더 강력한 First 5 LA, 더 집중적인 First 5 LA, 더 영향력 있는 First 5 LA를 만들기 위한 깊은 약속을 공고히 하여 모든 어린이가 카운티는 태아기부터 XNUMX세까지의 가장 중요한 기간 동안 개발 잠재력을 최대한 발휘할 것입니다. 

“지난 몇 년 동안 First 5 LA 이사회 의장으로 일하고 변화를 촉진하고 LA 카운티의 모든 어린이의 건강과 복지를 보장하는 데 전념하는 인상적인 조직의 일원이 될 수 있었던 것은 큰 영광이었습니다. LA 카운티 감독관이자 5대 LA 이사회 의장인 Sheila Kuehl이 말했습니다. “저는 성인기의 대부분을 다른 사람들, 특히 가장 취약한 인구, 즉 우리 아이들의 삶과 기회를 개선하기 위해 일하면서 보냈습니다. 바로 First 5 LA의 일이 매우 중요한 이유입니다. 저는 특히 First 5 LA의 리더십, 비전, 시스템 변화에 대한 초점, 모든 어린이가 장벽 없이 자신의 잠재력을 최대한 발휘할 수 있도록 카운티 파트너십 및 지역사회 목소리의 힘을 강화하려는 노력을 자랑스럽게 생각합니다. "  

이사회는 새로운 사람을 발표하고 퇴임하는 사람을 기리는 것 외에도 조직 최초의 전략 계획 검토 및 개선 주기의 일환으로 First 5 LA의 2020-2028 전략 계획에 대한 초기 개선 사항을 승인했습니다. First 5 LA의 경험과 파트너와의 학습에 기반을 둔 이러한 개선을 통해 조직은 2023년 및 그 이후에 어린이와 가족을 위한 결과를 향상시키기 위해 작업 및 시스템 변경 접근 방식에 계속 초점을 맞추고 명확하게 할 수 있습니다. 

전략 계획 개선에 대한 자세한 내용을 보려면 다음을 클릭하십시오. 여기. 오늘 이사회에서 공유된 자료를 보려면 다음을 클릭하십시오. 여기. 

이러한 중요한 발표와 리더십 전환으로 First 5 LA는 계속해서 진화하고 있습니다. LA 카운티의 가장 어린 자녀와 그 가족에게 적합한 규모에 영향을 미치기 위한 작업에 집중합니다.  

First 5 LA는 모든 어린이가 잠재력을 최대한 발휘할 수 있는 LA 카운티를 만들기 위해 함께 일할 때 이러한 노력에 참여하는 것을 환영합니다.  




연간 보고 자료

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2021-2022 회계연도에 대한 연례 보고 개요 및 자주 묻는 질문(FAQ) 소개 이 페이지에는 온라인 연례 보고 설문 조사를 완료하는 첫 5명의 LA 수혜자와 계약자를 지원하는 리소스가 포함되어 있습니다. 이 웹페이지의 PDF를 다운로드하려면 여기를 클릭하십시오. ...

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