작성자 : Kim Belshé, First 5 LA 전무 이사
위원회는 달리 명시되지 않는 한 매월 두 번째 목요일 오후 1시 30 분에 LA First 5 개 사무실에서 회의를합니다. 모든 회의는 일반에게 공개되며 일정은 최소 72 시간 전에 당사 웹 사이트에 게시됩니다. 우리를 확인하십시오 커미션 캘린더 업데이트 된 모든 회의 정보를 확인하고 LINK 위원회 회의 패킷, 의제, 요약 및 회의 노트를 위해.
Welcome to 연결 지점, First 5 LA의 새로운 블로그에서 주요 이니셔티브에 대한 톱 라인을 제공합니다. 두 번째 달이 되었으니 이번이 첫 번째 방문이라면 반갑습니다! 돌아 오신다면-계속 연락해 주셔서 감사합니다. LA의 막내 아이들을 위해 우리가 할 수있는 가장 중요한 일 중 하나는 아이들이 학교와 삶에서 성공할 수 있도록 준비하는 데 도움이 될 문제와 아이디어에 계속 연락하는 것입니다.
매월 이사회 회의 전에 저는 발표 또는 이사회 조치를 위해 예정된 몇 가지 항목의 스냅 샷을 제공하고 이사회 회의에 쉽게 액세스 할 수 있습니다. 안건, 커미션 자료및 전무 이사 보고서 여기서는 최근 개발 또는 주목할만한 이니셔티브를 강조합니다.
연결 지점 또 다른 목적이 있습니다. 저의 의도는 First 5 LA 활동의 여러 영역 (프로그래밍 방식, 공공 정책 옹호 및 커뮤니케이션, 파트너십, 학습 및 평가)에 걸쳐 우리의 작업을 통합하려는 First 5 LA의 노력의 최전선 사례를 소개하여 정책 및 시스템 변경 목표를 발전시키는 것입니다. 어린 아이들을 위해. 각각은 중요하고 지속적인 사회 변화를 달성하고 협력 작업을 수행하는 열쇠입니다. First 5 LA 내에서 그리고 정부, 기업, 자선 단체, 비영리 단체 및 시민 전체에서 현재와 미래의 모든 어린이가 잠재력을 최대한 발휘할 수 있습니다. .
모든 아이들은 성공 스토리에서 벗어나 돌보는 성인입니다. 조쉬 샤프
이번 달에는 이러한 통합의 중요성을 설명하기 위해 10 월 XNUMX 일 의제에서 두 가지 항목을 지적합니다. 하나는 이사회의 승인 요청입니다. Help Me Grow-Los Angeles (HMG-LA) 조직 단체로서 로스 앤젤레스 카운티 공중 보건부 (LACDPH)와 10.1 년 (2018-2023) 동안 최대 XNUMX 만 달러의 전략적 파트너십. 다른 하나는 시스템 변경에 대한 패널 프레젠테이션 및 토론입니다. “펀더 관점 : 시스템을 변경하려면 어떻게해야합니까?”
지난 가을에 승인 된 처음 5 개의 LA 이사회 LACDPH와 HMG-LA 조직체와의 전략적 파트너십. 10 월 900,460 일 회의에서 우리는 커미셔너들에게 LACDPH를 지원하기위한 첫해 비용으로 XNUMX 달러를 승인하여 LA 카운티가 Help Me Grow를 구현하는 데 필요한 인프라 및 감독 지원을 구축하도록 요청합니다. HMG는 LA 카운티의 어린 아이들 사이에서 발달 및 행동 선별, 평가 및 조기 개입의 조정 및 기능을 개선 할 수있는 모델입니다. 전략적 파트너십은 LACDPH가 이미 어린 아이들의 선별 검사율을 개선하고 American Academy of Pediatrics 발달 선별 지침을 홍보하는 데 헌신 한 투자와 자원을 기반으로합니다.
이 자금 지원이 승인되면 LACDPH가 주도하는 중요한 작업을 진행하여 LA 카운티의 모든 어린이가시기 적절하고 적절한 선별 검사를 받고 필요한 경우 조기 개입 서비스를받을 수 있도록합니다. 이는 서비스가 아동 중심적이고 건강, 조기 학습 및 행동 건강 시스템 전반에 걸쳐 조정되어 부모와 제공자 모두의 요구를 충족 할 때만 발생할 수 있습니다. First 5 LA의 투자 지침에 따라, 이는 First 5 LA가 LA 카운티, 가족 서비스 제공자 및 부모와 협력하여 발전하기 위해 노력하고있는 시스템 변경의 종류입니다.
또한 10 월 XNUMX 일 의제에는 다음 사항을 다룰 토론 패널이 있습니다. “펀더 관점 : 시스템을 변경하려면 어떻게해야합니까?” 이 세션은 커미셔너, 직원 및 일반 대중에게 캘리포니아의 다양한 커뮤니티 전체에 걸쳐 사회 조건을 개선하기 위해 시스템 변화를 주도하기 위해 노력하는 세 명의 자선 활동 지도자의 의견을들을 수있는 기회를 제공하기위한 것입니다. 이러한 유형의 작업은 어렵고 복잡하며 시간이 걸립니다. 또한 일부 어린이뿐만 아니라 모두에게 중요한 변화에 기여할 수있는 엄청난 잠재력을 가지고 있습니다.
학습 조직인 First 5 LA는 자선 분야의 동료들의 말을 듣고 배우기를 열망합니다. 풀뿌리 커뮤니티 동원 노력에서 정책 옹호 및 정책 실행 전략에 이르기까지 우리가 배우고 그 결과를 통해 적응할 수있는 실용적인 통찰력은 시스템 변화를 효과적으로 발전시키기위한 First 5 LA의 노력을 알리는 데 도움이 될 수 있습니다. 가족들.
패널리스트의 의견을 기다리겠습니다. Blue Shield of California 재단의 회장 겸 CEO, Peter Long; Liberty Hill Foundation 사장 겸 CEO, Shane Murphy Goldsmith; Meera Mani의 아동, 가족 및 커뮤니티 프로그램의 David and Lucile Packard 재단 이사. 발표 후에는 LA First 5 통합 및 학습 부문 부사장 Daniela Pineda가 진행하는 토론이 이어질 것입니다. 그들은 함께 사회 변화를 진전시키기위한 시스템에 영향을 미치기위한 각각의 재단의 노력, 전략의 초점, 그리고 그들이 영향에 대한 기여도를 측정하는 방법을 공유 할 것입니다.
오늘의 노력에 대한 First 5 LA의 노력에 대해 생각할 때, 저는 아이들을위한 장기적인 혜택이 뒤따를 것이라는 것을 알고 있습니다. 이 글과 TEDx 연사 인 Josh Shipp의 훌륭한 인용문이 앞으로의 작업에 영감을 줄 수 있기를 바랍니다. "모든 어린이는 성공 스토리에서 벗어나는 배려하는 성인입니다."
나는 당신이 만들 것을 권장합니다 연결 지점 First 5 LA에서 최신 정보를 얻으려는 노력의 일부입니다.
기억하십시오 – 귀하의 피드백 이 새로운 도구를 개선하여 정보를 잘 알려드립니다.
항상 당신과 우리 아이들이 최선을 다하기를 바랍니다.
김
